НАЧАЛО
Зелен телефон
Подайте сигнал в случаи на аварийна ситуация или замърсяване на воден обект.
0885 166 044
Сигнали за корупция:
Начини на заплащане
Банкова сметка:
IBAN: BG71UNCR70003119330806
BIC: UNCRBGSF
Банка УниКредит Булбанк
клон Пловдив
Работно време
От понеделник до петък:
от 9.00 ч. до 17.30 ч. без прекъсване
от 9.00 ч. до 17.30 ч. без прекъсване
Анкетна карта
Анкетна карта за проучване мнението на потребителите на административни услуги- изтегли
Попълнената анкетна карта изпратете на
suk_plovdiv@abv.bg
Попълнената анкетна карта изпратете на
suk_plovdiv@abv.bg
Администрация
ISO9001
Младши експерт – разрешителни в отдел „Разрешителни и регистри”, дирекция „Планове и разрешителни”, място на работа – гр. Пловдив
Обявление
О Б Я В Л Е Н И Е
Басейнова дирекция “Източнобеломорски район” на основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител, във връзка с чл. 14, ал. 1 и ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители и Заповед № РД-03-162/06.10.2026 г. на Директора на Басейнова дирекция ИБР
ОБЯВЯВА КОНКУРС:
За длъжността Младши експерт – разрешителни в отдел „Разрешителни и регистри”, дирекция „Планове и разрешителни” в Басейнова дирекция „Източнобеломорски район”, място на работа – гр. Пловдив
Минималните изисквания за заемане на длъжността, съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията са:
- степен на образование – професионален бакалавър;
- професионален опит – не се изисква;
- и/или ранг – V младши;
- Специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността са:
- Кандидатът трябва да отговаря на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител
4. Допълнителни изисквания – умения за работа с компютър и ползване на MS office, Internet.
5. Длъжността е с висок корупционен риск, определена за такава със Заповед № РД-03-135/28.08.2026 г. на Директора на БД ИБР на основание чл. 7а, ал. 1 от ЗДСл.
6. Необходимите документи, които следва да бъдат представени от кандидатите за участие в конкурса са:
- заявление за участие в конкурс, съгласно Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители;
- декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители;
- копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен и допълнителни квалификации;
- копие от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит /при наличие на такъв/;
- решаване на тест за познания от професионалната област на длъжността и относно структурата, дейността и организацията на работа в Басейнова дирекция ИБР;
- интервю;
При подаване на документите за участие в конкурс кандидатите лично или чрез пълномощника се уведомяват за пречките за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от Закона за държавния служител и в други нормативни актове и им се предоставя длъжностна характеристика за конкурсната длъжност.
Краен срок за подаване на документите – 16.10.2026 г. включително.
9. Списъците или други съобщения във връзка с конкурса ще се обявят на табло в Центъра за административно обслужване на Басейнова дирекция ИБР, както и на Интернет страницата на Басейнова дирекция ИБР - www.earbd.bg.
Заявления, подадени след обявения краен срок, неподписани по надлежния ред, както и изпратени по пощата или по куриер, не се регистрират.
Конкурсната комисия разглежда всяко постъпило заявление, като преценява дали са представени всички необходими документи и дали те удостоверяват изпълнението на минималните и специфичните изисквания, предвидени за заемането на длъжността. До участие в конкурса не се допускат лица, които не са представили всички необходими документи или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията за заемането на длъжността.
10. Кратко описание на длъжността: Изпълнява дейности по провеждане на процедури по издаване, изменение, продължаване срока на действие и прекратяване на разрешителни, когато компетентен орган по Закона за водите е Директорът на Басейнова дирекция.
11. Размерът на основната заплата за длъжността е от 620,20 евро до 862,00 евро, като се отчита нивото на длъжността, квалификацията и професионалния опит на кандидата.
Индивидуалната основна месечна заплата се определя в рамките на минималния и максималния размер на основната месечна заплата за съответното ниво /за длъжността Младши експерт – 22, Експертно ниво 7/ и степен на основната месечна заплата по Приложение № 1 към Наредбата за заплатите в държавната администрация.
12. Български граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
/п/
ВАСИЛ УЗУНОВ
Директор на Басейнова дирекция „Източнобеломорски район”
Качено на 06.10.2026 г.
